地理位置

南安市水頭鎮(zhèn)康店村（福山石材加工集中區(qū)）

聯(lián)系人

吳海南

項目名稱

南安超鑫石材有限公司職業(yè)病危害控制效果評價

項目簡介

項目名稱：年產(chǎn)大理石規(guī)格板2萬平方米、花崗巖規(guī)格板2000平方米、雕刻件2000平方米、線條2000米、水刀拼花2000平方米；

項目性質(zhì)：新建；

建設(shè)單位：南安超鑫石材有限公司；

建設(shè)地點：福建省泉州市南安市水頭鎮(zhèn)康店村（福山石材加工集中區(qū)）；

項目總投資：100.0000萬元；

投資備案主要建設(shè)內(nèi)容及規(guī)模：項目租用水頭鎮(zhèn)康店村民委員會廠房面積1465平方米，主要購置紅外線切邊機、線條磨邊機、手搖切機、自動倒角機、仿型機、雕刻機、水刀拼花機等設(shè)備。技術(shù)水平達國內(nèi)領(lǐng)先技術(shù)；

放射項目：建設(shè)項目無電離輻射；

利舊情況：建設(shè)項目利用原廠房，無新建廠房。

現(xiàn)場調(diào)查人員

楊可思、李家鑫、陳輝

現(xiàn)場調(diào)查時間

2020.8.26～2020.8.28

用人單位陪同人

吳海南

現(xiàn)場檢測、采樣人員

蘭建雙、鄭鎮(zhèn)財

現(xiàn)場檢測、采樣時間

2020.10.26～2020.10.28

用人單位陪同人

吳海南

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

職業(yè)病危害因素：

①化學(xué)因素：大理石粉塵（碳酸鈣）、苯、甲苯、二甲苯（全部異構(gòu)體）、苯乙烯、丙酮、甲乙酮（2-丁酮）、乙酸乙酯、乙酸丁酯；

②物理因素：手傳振動、噪聲。

檢測結(jié)果：

（1）由本次檢測結(jié)果可知，建設(shè)項目各工種勞動者接觸的大理石粉塵（總塵、呼塵）、苯、甲苯、二甲苯（全部異構(gòu)體）、苯乙烯、丙酮、甲乙酮（2-丁酮）、乙酸乙酯、乙酸丁酯濃度三天檢測結(jié)果均符合GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》的要求。

（2）由本次檢測結(jié)果可知，用人單位除磨機工、切邊工、倒角工接觸的噪聲聲級不符合GBZ 2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分 物理因素》的要求，其余工種勞動者接觸的噪聲聲級符合職業(yè)接觸限值要求。

評價結(jié)論和建議

評價結(jié)論：

通過本報告書的綜合分析，該用人單位在實施過程中，若能落實既定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護措施和本報告提出的建議，包括落實上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查以及后續(xù)處置，在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護設(shè)施正常運行、正確使用有效的個人防護用品的情況下，工人實際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強度能夠控制在職業(yè)接觸限值內(nèi)，可符合國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。

建議：

（1）加強現(xiàn)場防塵管理

①對各個除塵設(shè)備進行定期檢查，減少漏塵點；

②安排員工定時對生產(chǎn)車間進行灑水降塵，保持地面的濕潤，及時清理作業(yè)過程中產(chǎn)生的粉塵；合理使用風(fēng)扇以及組織車間氣流，避免造成車間二次揚塵。

（2）針對現(xiàn)場粉塵超標(biāo)的工作工崗位做出如下建議：

①對于逸散粉塵的生產(chǎn)過程，應(yīng)對產(chǎn)塵設(shè)備采取密閉措施；增設(shè)水霧噴淋系統(tǒng)或局部排風(fēng)除塵設(shè)施對塵源進行控制。

②進行工藝改進，優(yōu)先采用先進的生產(chǎn)工藝、技術(shù)；實現(xiàn)生產(chǎn)過程的機械化、密閉化、自動化及遠(yuǎn)距離操作，減少作業(yè)人員與粉塵的接觸。

（3）針對現(xiàn)場噪聲超標(biāo)的工作工崗位做出如下建議：

①在傳播途徑上阻斷和屏蔽聲波的傳播，采取有效的隔聲、吸聲等措施；例如：隔聲屏或隔聲墻等。

②進行工藝改進，優(yōu)先采用低噪聲、低振動的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)設(shè)備，從聲源上控制噪聲；對產(chǎn)生噪聲的設(shè)備在安裝時設(shè)置減震基礎(chǔ)。

2職業(yè)健康監(jiān)護

（1）用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照GBZ188-2014《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》對全部接害員工進行上崗前、在崗期間以及離崗時的職業(yè)健康檢查，并安排需要復(fù)查人員到醫(yī)院進行復(fù)查。

（2）根據(jù)《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第49號）建議用人單位完善職業(yè)健康檢查制度，及時更新、完善職業(yè)健康監(jiān)護檔案的內(nèi)容。

3個體防護用品

（1）用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照《個體防護裝備選用規(guī)范》、《呼吸防護用品的選擇、使用與維護》和《用人單位勞動防護用品管理規(guī)范》的要求為勞動者配備符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的個人防護用品。

（2）用人單位應(yīng)增加員工的個體防護意識，培訓(xùn)員工正確佩戴、使用個體防護裝備的技能，督促并使員工自覺佩戴和正確使用個體防護裝備，制定并實施必要的個體防護用品檢查與考核制度。

4職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

用人單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)按規(guī)定參加職業(yè)健康培訓(xùn)，不斷增長職業(yè)健康管理知識；加強員工職業(yè)健康意識的培訓(xùn)，針對新員工職業(yè)健康意識應(yīng)制定培訓(xùn)計劃及內(nèi)容，并落實培訓(xùn)等相關(guān)工作（勞動者初次進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)時間不得少于8學(xué)時，繼續(xù)教育不得少于4學(xué)時）。

5職業(yè)衛(wèi)生管理

（1）建議用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件，加強職業(yè)衛(wèi)生管理，確保各項制度的落實。建議用人單位應(yīng)規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度，完善職業(yè)衛(wèi)生檔案內(nèi)容，及時更新相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

（2）建議用人單位對公告欄、告知卡和警示標(biāo)識等應(yīng)至少每半年檢查一次，發(fā)現(xiàn)有破損、變形、變色、圖形符號脫落、亮度老化等影響使用的問題時應(yīng)及時修整或更換。

（3）根據(jù)《關(guān)于加強用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作的通知》（安監(jiān)總廳安健〔2015〕121號），用人單位應(yīng)加強對作業(yè)人員進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程。并加強員工使用個人防護用品的監(jiān)督、教育和培訓(xùn)，使員工充分了解使用的目的和意義，確保其正確使用。